公司将有专门的财务来支付公共人员的工资，因此工资表的制作是一个非常重要的过程。我们可以使用我们的工资表Excel表格完成了，那么具体该怎么办呢？看看小编今天的分享，
首先，根据公司情况制定工资表所需的信息框架，如姓名、职位、入职时间、基本工资、佣金、绩效、各种补贴等工资项目；应扣除的项目，如缺勤、迟到、社会保障个人部分等。
然后，开始添加公式。我们可以在工资表中添加入职时间栏，然后根据入职时间自动计算工龄工资。假设工龄工资为每年100元，我们可以在工龄工资下添加公式=100*DATEDIF(C4,TODAY(),"Y")，这样，系统就可以根据当天的日期自动推出工龄工资。
可以在应发数下加总额，即每人每月应发工资总额。直接使用sum公式求和就够了。
至于扣除项目下的缺勤和迟到，必须根据各公司的制度制定，相对简单。个人社会保障部分的扣除可以根据实际情况直接填写。
在这里，我们来谈谈个人所得税扣除项目。自2018年10月以来，起征点已提高5000。此时，我们可以使用公式" =ROUND(MAX((L4-N4-O4-Q4-5000)*{0.03,0.1,0.2,0.25,0.3,0.35,0.45}-{0，210，1410，2660，4410，7160，15160，0),2) "，我们就可以自动带出应交个税金额。
然后我们总结应扣数，然后用应扣数减去应扣数，得到每个人的实际工资。
当然，我们应该总结整个公司应该支付的工资表。这时，我们可以得到总额的小写，所以我们可以直接用公式拿出大写金额，="人民币："&IF(T10-INT(T10)=0,TEXT(T10,"[DBNUM2]")&"元整",IF(INT(T10*10)-T10*10=0,TEXT(INT(T10),"[DBNUM2]")&"元"&TEXT((INT(T10*10)-INT(T10)*10),"[DBNUM2]")&"角整",TEXT(INT(T10),"[DBNUM2]")&"元"&IF(INT(T10*10)-INT(T10)*10=0,"零",TEXT(INT(T10*10)-INT(T10)*10,"[DBNUM2]")&"角")&TEXT(RIGHT(T10,1),"[DBNUM2]")&"分")) ，这里的公式比较长，不建议手输，直接复制粘贴，改变小写金额所在的单元格，即使用小写金额所在单元格代替我这里T10即可。
最后，别忘了在表格上加签字栏。
然后，我们的工资表大致做好了。
看完小编的分享，你觉得头很大吗？看来普通人不能胜任财务，但只要你有耐心，循序渐进，你也可以做好工资表。
